法律咨询

合同纠纷

知识产权

2006-04-06 15:15:45

1、如果劳动合同上盖了公司的公章和被雇佣员工的个人签字，这样的合同是有效的，对双方都具有法律约束，双方都要受到合同条款的约束。
2、合同的附加条款或补充约定也要经过双方的签字认可后方为有效。
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