在公司入职三年了，入职前九个月没交社保怎么办
劳动纠纷
2024-06-14 20:45:08
共有3位律师解答
-
入职前九个月公司未交社保，可申请仲裁或举报。依据《劳动争议调解仲裁法》及《劳动保障监察条例》，追诉期为两年，自知道权利被侵害之日起算。如不及时处理，可能影响社保权益及后续维权。
-
公司未交社保，可仲裁或举报。仲裁需准备相关证据，向劳动仲裁机构申请；举报则向劳动保障部门反映情况。若证据不足或希望保持与公司良好关系，可尝试与公司协商补缴。
-
针对公司未交社保问题，可选择仲裁、举报或协商补缴。选择时应考虑证据充分性、维权成本及与公司关系等因素，选择最适合自己的处理方式。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
