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请假15天左右，厂里需要提供的社保，让来我交一部分违法吗

其他

2024-06-12 11:13:24

你好，建议双方友好协商，妥善处理，实在不行可能需要走劳动仲裁程序。
你好、劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时，可以提起行政诉讼。
不合法的，应当按照正常上班时的标准比例交的
这种情况可以可以要求厂里出的厂里出
请假期间单位要求员工承担社保部分费用可能违法。根据《中华人民共和国社会保险法》，单位应为员工正常缴纳社保，费用由单位和员工共同承担，不应因请假而转嫁给员工个人。如不及时处理，可能导致员工权益受损。
请假不影响社保缴纳。单位要求员工承担社保费用可能违法。员工可与公司协商，要求依法缴纳社保。如协商无果，可向劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。
针对请假被要求承担社保费用问题，可与公司协商或向劳动监察部门投诉。选择处理方式时，应考虑个人权益保护及与单位关系的维护，通过合法途径解决争议，确保自身权益不受侵犯。
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