公司得寸进尺不开除群要强奸员工是什么公司
刑事案件
2024-06-11 00:18:41
共有3位律师解答
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公司涉嫌违法，员工可报警并申请劳动仲裁。依据《事业单位工作人员处分暂行规定》，公司行为若涉及违法活动，员工有权报警，并可根据情况申请劳动仲裁，维护自身权益。如不及时处理，员工可能面临人身安全威胁。
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针对公司违法行为，员工可选择报警、申请劳动仲裁或寻求法律援助。报警可及时制止违法行为，劳动仲裁可维护劳动权益，法律援助则提供专业法律支持。具体选择应根据实际情况和证据充分性决定。
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公司违法，员工应维权。操作方式：1. 收集证据，如录音、录像等；2. 向警方报案，说明情况；3. 申请劳动仲裁，要求公司赔偿；4. 寻求法律援助，咨询专业律师。根据情况选择合适方式。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
