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上班手受伤怎呢赔偿

劳动纠纷

2024-06-11 09:18:27

你好，针对这个情况的话，正常来说也是可以申请工伤认定的
具体的法律意见可以找律师沟通。
上班期间手受伤，应由工伤保险赔偿，若无则由用人单位承担。根据《工伤保险条例》规定，工作时间和工作场所内因工作原因受伤应认定为工伤，可获得相应赔偿。如不及时处理，可能影响赔偿权益。
上班手受伤可申请工伤赔偿。具体操作：1. 及时报告单位并申请工伤认定；2. 进行伤残鉴定，确定伤残等级；3. 根据伤残等级向工伤保险或单位索赔；4. 如遇纠纷，可寻求法律途径解决。
上班手受伤，应首先申请工伤认定，之后进行伤残鉴定，最后根据伤残结果确定赔偿。若单位未购买工伤保险，则直接向单位索赔，必要时可提起劳动仲裁或诉讼。
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