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你好您好我是雇主，辞职请我做护工的，但是我们没有签合同。到时候要不到工资怎么办？你好

劳动纠纷

2024-06-13 17:10:51

你好您好我是雇主，辞职请我做护工的，但是我们没有签合同。到时候要不到工资怎么办？你好
您好，如您情况描述，建议和对方签署书面合同，约定各自权利义务。
您好，如您情况描述，建议和对方签署书面合同，约定各自权利义务
收集收集和保存好其他证据，然后到法院起诉就可以了
可以依据聊天记录和付款记录、工作记录起诉雇主
如果没有签合同，但是有证据证明的，可以起诉
您好，现在是什么情况，有聊天记录吗
你好，你这边具体怎么回事
您好，没签合同辞职不给工资，可先协商，协商不成可举报或申请劳动仲裁。根据《劳动法》规定，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同，需支付二倍工资。如不及时处理，可能面临工资无法追回及赔偿的风险。
您好，没签合同被欠薪，可这样处理：1. 尝试与雇主协商，快速解决；2. 向劳动监察举报，寻求行政介入；3. 申请劳动仲裁，由专业机构裁决；4. 不满仲裁结果可向法院起诉。
您遇到的情况，常见的处理方式有协商、向劳动监察举报、劳动仲裁和起诉。选择时需考虑效率、成本和证据情况，一般先协商，无果后再逐步采取法律手段。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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