我朋友在一家私人工厂上班(是他哥哥开的工厂)在上班期内因头部脑干出血由他的老板送去医院抢救,而后转院进行治疗最终在病发8天后离世,这样的情况,厂子应该赔偿多少钱?
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工厂应否赔偿需视情况而定。若在工作时间和岗位突发疾病死亡,可视同工伤进行赔偿,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。如未及时处理,可能影响赔偿权益。
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处理方式需先确认是否属于工伤,再决定赔偿事宜。若确认工伤,工厂应支付相应赔偿;若非工伤,则按非工伤规定处理。选择时需综合考虑法律规定及实际情况。
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先确认工伤情况。若属于工伤,则工厂需支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体金额根据规定计算。若非工伤,则依据相关法律法规进行协商处理。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。