我在公司做了3年6个月一直没签劳动合同，今天突然要我签劳动合同，请问我签还是不签？
劳动纠纷
2024-06-06 22:21:09
共有3位律师解答
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你可以签，但有权要求公司补偿之前未签合同的损失。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司应在用工之日起一个月内与你签订劳动合同，否则需承担法律责任。如公司拒绝补偿，你可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
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你可以选择签署并要求补偿，或者拒绝签署并寻求法律援助。签署前可与公司协商补偿事宜，达成一致后再签；如公司拒绝或无法协商，可拒绝签署并保留证据，向劳动监察部门或律师咨询寻求帮助。
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可以签，但先协商补偿。操作建议：1.与公司沟通，明确表达要求补偿的意愿；2.如公司同意，签署合同前确保补偿条款明确；3.如公司拒绝，收集证据并咨询专业律师，准备提起劳动仲裁或诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
