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您好,我单位为下属单位聘请炊事员,需要帮他们购买养老保险吗

劳动纠纷
2024-06-04 17:05:50
共有4位律师解答

  • 没有问题,是要缴纳养老保险的。只要你与用工单位形成了用工的劳动关系,就应该缴纳养老保险
    个人认为,用工单位有义务给员工缴纳社会保险。
    追问:签订的合同是非全日制的,也需要吗
  • 您好,根据法律规定,炊事员作为单位员工,应购买养老保险。单位需依法为其缴纳养老保险费。若未购买或未足额缴纳,可能面临法律责任。建议尽快与社保部门联系,确保合规缴纳。
  • 购买养老保险是单位的法定义务。常见的处理方式包括:与炊事员签订劳动合同,明确社保缴纳责任;按月向社保部门申报缴纳费用;定期与炊事员核对社保缴纳记录。选择不同处理方式时,需考虑合规性、操作便利性及员工满意度等因素。
  • 单位在聘请炊事员时,应首先与其签订劳动合同,明确双方的权利义务,包括养老保险的缴纳责任。之后,单位需按照当地社保部门的规定,按月申报并缴纳养老保险费用。此外,单位还应定期与炊事员核对社保缴纳记录,确保缴纳无误。若出现未购买或未足额缴纳养老保险的情况,单位应及时补缴并承担相应法律责任。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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