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我是跑外卖的，公司要求我提前一个月说离职，不提前一个月就扣我一半的工资，

劳动纠纷

2024-06-03 14:49:57

您好，具体情况再详细说一下，这边才好给您一个准确的答复。
你好，可以申请劳动仲裁要求支付工资的，
如果公司扣了你一半的工资，你首先应该了解具体的扣款原因和扣款依据。如果公司未能提供充分的证据来证明你的离职给其造成了损失，或者扣款金额超过了当月工资的20%，那么你有权向劳动争议仲裁委员会或法院提起仲裁或诉讼，维护自己的合法权益。同时，你也可以考虑咨询专业的劳动法律师，获取更具体的法律建议和帮助。
如果公司确实证明了你的离职给其造成了损失，你应当与公司进行沟通，了解具体的损失情况，并尽量协商解决。如果公司提出的扣款金额合理，并且符合相关法律规定，你可能需要接受这一结果。但如果你认为扣款金额不合理，可以提出异议并寻求法律途径解决。
除了扣工资，公司还可以通过与员工签订保密协议、竞业禁止协议等方式来约束员工的离职行为。这些协议通常规定了员工在离职后需要遵守的保密义务和竞业限制，如果员工违反了这些协议，公司可以追究其法律责任。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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