我是一个打暑假工的，然后去那个江西九江科翔公司打了4天左右的工吧，然后就是他不给我钱他说合同上是没有干活干奶期间的话他我是一个打暑假工的，然后去那个江西九江科翔公司打了4天左右的工吧，然后就是他不给我钱他说合同上是没有干活干奶期间的话他是不给我钱的之后我觉得这个不符合法律规定然我是一个打暑假工的，然后去那个江西九江科翔公司打了4天左右的工吧，然后就是他不给我钱他说合同上是没有干活干奶期间的话他是不给我钱的之后我觉得这个不符合法律规定然后
劳动纠纷
2024-05-31 20:20:27
共有3位律师解答
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打暑假工不给钱，可以投诉。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动报酬争议适用该法，用人单位不得拖欠或克扣工资，你可以到劳动监察大队进行投诉，维护自己的合法权益。
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打暑假工遭欠薪，可投诉或仲裁。投诉需向劳动监察部门提供欠薪证据。若投诉无效，可申请劳动仲裁，提交劳动合同、工时记录等，仲裁委会依法裁决。注意保留证据，及时维权。
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打暑假工不给钱，常见处理方式有投诉和申请仲裁。选择投诉可快速解决问题，适用于证据充分的情况。若投诉无果，可考虑申请劳动仲裁，通过法律途径维权，但需注意收集相关证据。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
