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公司不给休息怎么办

劳动纠纷

2024-05-23 15:38:01

你好，具体情况需要详细沟通便于更好的帮到你G
你好！可以去找劳动部门处理的的
你好，可以先和和公司协商一下
你好，可以说明你的具体情况
你好，公司的做法是不合理的
如果老动合同可以去先去协商
你好不给休息可以投诉
公司不给休息，员工可以依法维权。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，因工作时间、休息休假等争议，可申请劳动仲裁。如不及时处理，可能导致员工身心健康受损，影响工作效率。
公司不安排休息违法，员工可依法维权。具体操作包括：1.与公司协商，要求合理安排休息时间；2.协商无果，向劳动监察部门投诉；3.若问题仍未解决，可提起劳动仲裁，维护自身合法权益。
对公司不给休息的情况，常见处理方式包括与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时需考虑实际情况，如协商无果，可逐步采取更进一步的法律手段。
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