你好请问仲裁劳动关系之前可以去其他公司上班吗我是工伤公司里拖了两个月一直说私聊现在想打仲裁
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您好,这种情况您可能处于被公司拖着仲裁时效的阶段,建议您启动这个程度。同时您可以去其他公司就职,但要保留好涉案公司的劳动关系有关的证据,工伤情况等
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这个情况可以解除合同,提出仲裁
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仲裁劳动关系前,不建议去其他公司上班。依据《中华人民
共和国劳动争议调解仲裁法》,劳动仲裁需提供证据,去其他公司可能影响证据收集。同时,如未解除前劳动关系,可能涉及双重劳动关系问题,产生法律纠纷。
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仲裁劳动关系前,应收集证据并选择处理方式。可先尝试与公司协商,无果则向劳动监察部门投诉,或直接申请劳动仲裁,必要时可寻求法律援助。处理方式应根据实际情况选择,以维护自身权益。
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建议先处理完劳动仲裁。收集证据,递交仲裁申请,如胜诉可继续工作,败诉可考虑上诉或寻找新工作。同时,注意保护个人权益,避免与前公司产生更多纠纷。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。