广州工商十级怎么陪
劳动纠纷
2024-05-26 15:18:20
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《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 -
工伤十级的赔偿包括多项费用，用人单位应依法承担相应的赔偿责任。赔偿金额的确定通常依据工伤职工的实际工资、伤残等级、实际支出的医疗费用和其他相关费用等因素计算。法院会根据具体案件的情况进行判决。
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您 好，如果是公司可以赔偿十万左右，如果是工地大概十二三万左右，具体看工薪
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
