我坐牢了,没告诉单位,办的停薪留职,单位交的社保有问题吗
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您好,不影响单位缴纳社保。
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规范缴纳的通常有效的;
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单位交的社保可能有问题。单位无权强制停薪留职,此行为可能违反劳动法,影响社保缴纳。如未及时处理,可能导致社保断缴,影响个人权益。可依据《劳动合同法》第八十五条维权。
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有问题,建议及时处理。可与单位协商恢复职位和薪资,或要求单位按时缴纳社保。若单位不配合,可向劳动监察部门投诉,必要时提起劳动仲裁或诉讼,维护自己的合法权益。
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针对此情况,常见处理方式有:与单位沟通、向劳动监察部门举报、寻求法律援助。选择时应考虑实际情况,如沟通无果,可及时举报或咨询专业律师。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。