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我上家单位被裁员,现在领了三个月失业金,现在入职新公司,我让单位先不给我缴纳社保,这样是否就可以继续领取失业金了

劳动纠纷
2024-05-15 10:34:01
共有4位律师解答
  • 您好,这个需要对具体情况加以分析。
  • 可以继续领取失业金,但需符合规定。失业期间未重新就业且符合领取条件,可继续领取。若新单位缴纳社保,将影响失业金发放。若单位违规操作,建议及时咨询。
  • 常见处理方式包括:1) 与单位协商延迟缴纳社保,确保失业金继续发放;2) 了解失业金发放规定,确保符合条件;3) 若单位违规操作,可咨询劳动监察部门或律师。选择处理方式时,需权衡利弊,确保个人权益不受损害。
  • 具体操作如下:首先,与新单位协商,说明希望延迟缴纳社保的意愿,确保失业金继续发放。其次,了解当地失业金发放的具体规定,确保自己仍符合领取条件。同时,密切关注个人社保状态,确保单位未违规操作。若发现单位已缴纳社保或失业金停发,及时咨询劳动监察部门或律师,维护个人权益。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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