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满16周岁可以工作吗
劳动纠纷
2024-05-13 17:57:58
共有3位律师解答
可以工作,但需遵守相关法规。根据劳动法,满16周岁者具备劳动能力,但不得从事危险、有害或影响健康的劳动。如出现劳动权益受损,应及时咨询专业人士。
满16周岁者工作需遵守以下法律要求:一是确保工作内容合法合规,不得从事法律禁止的劳动;二是与雇主签订书面劳动合同,明确工作内容、工资、工时等关键条款;三是如遇劳动权益受损,可先与雇主协商解决,若协商无果可申请劳动仲裁或提起诉讼。同时,保留好相关证据材料,以便维权时使用。
满16周岁者可以工作,但需注意以下几点:首先,确保所从事的工作符合法律法规规定,不得从事危害未成年身心健康的劳动;其次,与雇主签订劳动合同,明确双方权益;最后,如发生劳动纠纷,可通过协商、调解或诉讼等方式解决。选择处理方式时,应综合考虑自身情况和法律要求。
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