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签了劳动合同和入职合同然后一天没上班就走了会有五险吗

劳动纠纷

2024-05-13 17:23:20

没有五险，但劳动合同有效。劳动合同中应包含社会保险条款，如合同缺失该条款，可向劳动行政部门投诉，要求用人单位改正并可能获得赔偿。未及时处理可能影响劳动者权益。
无五险但可投诉。操作如下：1. 检查劳动合同是否包含五险条款；2. 如无五险条款，向劳动行政部门投诉；3. 提供证据，如劳动合同等；4. 等待劳动行政部门处理，可能获得赔偿。
劳动者可以选择向劳动行政部门投诉，要求用人单位补正劳动合同并购买五险，或者与用人单位协商解决，如无法达成一致，还可考虑通过法律途径维护自身权益。
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