KTV服务员17岁没有成年违法吗
合同纠纷
2024-05-13 04:38:33
共有3位律师解答
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KTV雇佣17岁服务员是否违法需视情况而定。根据《未成年人保护法》，未满18周岁的未成年人不得从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或危险作业。如KTV工作不涉及此类内容，则不违法。若涉及危害未成年人身心健康的工作，应及时咨询专业人士。
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针对不同情况，KTV雇佣未成年服务员的处理方式有所不同。若工作性质安全合法，且符合未成年人的身心发展需求，可正常雇佣。但若工作涉及危险或有害健康，KTV应立即停止雇佣，并向当地劳动监察部门报告。同时，未成年人的监护人应密切关注其工作环境，确保其权益不受侵害。如存在违法情况，应及时寻求法律帮助。
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KTV雇佣未成年服务员的处理方式取决于工作性质。若工作安全合法，如简单服务岗位，则不违法。但如涉及危险或有害健康的工作，则可能违法。选择处理方式时，应考虑未成年人的权益保护和法律规定，确保合规合法。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
