公司领导强制调岗，要么自己离职
劳动纠纷
2024-05-10 09:21:32
共有5位律师解答
-
可以帮你解答的但是最好是得有证据才可以的。
-
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益追问：现在强制休假中，架构也给改了，申请在职劳动仲裁吗
-
领导强制调岗是否合法需结合具体情况判断。根据《劳动合同法》规定，用人单位在特定情况下可单方面调岗或解除劳动合同。如员工不接受调岗，公司可考虑裁员，但需提前30日通知工会或全体职工，听取意见并报告劳动行政部门。不接受调岗可能面临被裁减的风险，但公司需依法操作。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
