我在饭店里面工作,我提出辞职,但是他刚开业,我让他找人,找好我就走,但是他不想找人,也不放入的意思,工资还扣押10天的
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你好,是否在试用期内,如果在试用期内,您提前三天通知单位就可以了。
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无故扣款,合同上有说明离职需要扣钱吗?
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您好,你们之间签订的有劳动合同吗
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您的问题描述不完整,请予以补充。
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你好 你这边是自己主动提离职是吧
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您好,入职的时候有签订合同吗?
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你好,这种情况是不合法的。
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你好,案件现在解决了嘛?
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你好方便说下具体情况吗
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这边建议您走法律程序
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如果老板拒绝找人替代你的位置,你仍然可以坚持提出辞职。在此情况下,建议提前与老板沟通,明确表达你的离职意愿,并告知他你需要在何时之前离开。同时,保留与老板的沟通记录作为证据,以防后续出现争议。在此过程中,如果老板继续克扣你的工资,你有权向劳动局申请劳动仲裁,要求支付被克扣的工资。
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如果老板拖欠你的工资,你可以采取以下措施:1. 催告老板支付工资,并保留催告的证据。2. 向劳动局申请劳动仲裁,要求老板支付拖欠的工资和赔偿金。3. 如果劳动仲裁未果,可以向法院提起诉讼,维护自己的合法权益。
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如果老板威胁你不给工资,你可以采取以下措施保护自己的权益:1. 保留与老板的沟通记录和威胁证据。2. 向劳动局投诉老板的威胁行为和不支付工资的行为。3. 如有必要,可以寻求法律援助,向法院提起诉讼,要求老板支付工资和赔偿损失。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。