你好， 我平时工作，是接乡下自建房室内装修，（业主发包）接活无合同。 工人在鱼泡网招工平台联系到我，这工人面谈还没请（通知）他上班，过几天再次打我电话，我口头答应他试试一段时间，明天过来帮我做事。 在上班期间发现安全常识都不懂，想着过两天通知他不用来上班，偏偏就这个时候出事。 这工人在（木工用的人字梯）大约两米高度摔下，造成后脚跟骨头开裂。 乡下自建房发生意外，工人申请劳动鉴定，这应该怎么处理？
劳动纠纷
2024-05-08 15:11:17
共有3位律师解答
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您好，发生工伤应及时向劳动部门报告并申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，即使未签订合同，只要存在劳动关系，工人就有权享受工伤保险待遇。若未及时处理工伤事宜，可能面临法律责任，如赔偿工伤医疗费用、支付工伤津贴等。请尽快协助工人进行工伤鉴定，确保其合法权益得到保障。
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针对您的情况，常见处理方式有：1) 及时报告工伤并协助工人申请工伤认定；2) 与工人协商解决，达成赔偿协议；3) 如有争议，可申请劳动仲裁。选择处理方式时，应优先考虑工人的合法权益和工伤赔偿的及时性。若工人同意协商解决，应签订书面协议并确保履行；若存在争议，建议及时咨询专业律师并准备相关证据材料。
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您好，处理此情况需注意：1) 立即报告工伤，协助工人就医并保存相关医疗资料；2) 尽快向劳动部门申请工伤认定，提交必要证据；3) 根据工伤认定结果，与工人协商赔偿事宜或准备劳动仲裁材料。若工人伤情严重，应特别关注其医疗救治和康复情况，确保赔偿包括所有法定项目。同时，建议您未来加强安全管理，预防类似事故发生。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
