你好，我在深圳某公司上班，现在是我请假了，但是我周末上班有50小时，现在公司那我周末加班时间去补其他工作日时间这样合法吗？
劳动纠纷
2024-05-07 09:45:11
共有9位律师解答
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根据《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 -
你好，我们可以帮助你的。联系不上你，你加团队，谐音：a，两个陆，两个私，两个酒，一个陆
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您好！周末加班是是两倍工资计算的，用平时的时间来算是不合理的
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
