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我的工资卡冻结了可以要求公司换张工资卡吗

劳动纠纷

2024-04-22 15:20:01

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律师解答共有9条

工资卡被冻结属于个人银行账户的问题，通常与个人的债务、法律纠纷等因素有关。在这种情况下，您可以向银行了解具体的冻结原因，并根据情况采取相应的解冻措施。
关于是否可以要求公司更换工资卡，这主要取决于公司的规定和实际情况。一般来说，公司为了方便工资发放和管理，会与特定的银行合作，要求员工使用指定的工资卡。如果您的工资卡被冻结，您可以向公司提出更换工资卡的请求，但公司是否同意更换，需要根据公司内部规定和实际情况进行判断。

石健伟律师

2024.04.22 10:52:50 解答

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你好，这边有了解被解冻的具体原因吗

刘斌律师

2024.04.22 10:25:06 解答

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可以与公司协商申请换工资卡的啊

揭志文律师

2024.04.22 15:20:01 解答

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您好，可以申请解冻处理

邓庆奋律师

2024.04.22 07:09:36 解答

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法律分析：工资卡被法院冻结，是否可以换张卡发工资你可以咨询单位的人事和会计。如果书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查的，还可以申请发现金。
法律依据：《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。
用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

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2024.04.21 19:36:52 解答

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法律分析：工资卡是针对单位发放职工工资及福利而发放的，一为财务划帐方便、二为减少现金流通。若您的工资卡冻结了，重新办理一张银行卡或提供卡号给公司财务部进行登记即可。
如果工资卡被法院冻结，不能换工资卡，现在是法院要求银行和单位都要配合实施冻结，如果确实需要换工资卡应当向法院报告，然后法院继续冻结，直到执行完毕。
法律依据：《最高院关于法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》
第二十一条查封、扣押、冻结被执行人的财产，以其价额足以清偿法律文书确定的债权额及执行费用为限，不得明显超标的额查封、扣押、冻结。
第二十九条人民法院冻结被执行人的银行存款及其他资金的期限不得超过六个月，查封、扣押动产的期限不得超过一年，查封不动产、冻结其他财产权的期限不得超过二年。
法律、司法解释另有规定的除外。
申请执行人申请延长期限的，人民法院应当在查封、扣押、冻结期限届满前办理续行查封、扣押、冻结手续，续行期限不得超过前款规定期限的二分之一。
第三十条查封、扣押、冻结期限届满，人民法院未办理延期手续的，查封、扣押、冻结的效力消灭。
查封、扣押、冻结的财产已经被执行拍卖、变卖或者抵债的，查封、扣押、冻结的效力消灭。
第三十一条有下列情形之一的，人民法院应当作出解除查封、扣押、冻结裁定，并送达申请执行人、被执行人或者案外人：
(一)查封、扣押、冻结案外人财产的；
(二)申请执行人撤回执行申请或者放弃债权的；
(三)查封、扣押、冻结的财产流拍或者变卖不成，申请执行人和其他执行债权人又不同意接受抵债的；
(四)债务已经清偿的；
(五)被执行人提供担保且申请执行人同意解除查封、扣押、冻结的；
(六)人民法院认为应当解除查封、扣押、冻结的其他情形。

平台法律顾问团队

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2024.04.21 19:37:07 解答

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工资卡是针对单位发放职工工资及福利而发放的，一为财务划帐方便、二为减少现金流通。若您的工资卡冻结了，重新办理一张银行卡或提供卡号给公司财务部进行登记即可。
如果工资卡被法院冻结，不能换工资卡，现在是法院要求银行和单位都要配合实施冻结，如果确实需要换工资卡应当向法院报告，然后法院继续冻结，直到执行完毕。

找法网咨询顾问

2024.04.21 19:37:16 解答

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你好，这边法律问题是纠纷吗，不合理可以起诉

金松律师

2024.04.21 20:05:51 解答
和公司财务部协商一下，有些大公司固定某银行的，就有困难

姜月律师

2024.04.21 22:35:07 解答
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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