法律咨询

上头做假考勤多发3天工资给我然后让我发回给他

劳动纠纷

2024-04-18 20:04:26

那你这种情况的话对公司肯定是一个公司知道的肯定不那你这种情况的话，对公司肯定是如果公司知道了，肯定不行的
领导构成职务侵占，如果你配合了构成共犯追究相应法律责任，建议退回公司
你好，这边是可以申请劳动仲裁的
【法律分析】：
1、工作了就是劳动关系建立了，劳动报酬是按劳给付，不能不给。
2、没有签订合同，不代表否定了劳动关系。没签合同，单位涉嫌违法；可要求双倍支付工资；
2、不给工资，更是违法；应向当地仲裁机构咨询投诉，申请劳动仲裁。
3、试用期内单位可以解除合同，但应支付相应工资。试用期3天不给工资是不合法的，公司应该支付你三天工资，试用期工资为不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不低于劳动合同约定工资的80%。，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准，建议到辖区的劳动监察部门投诉或者申请仲裁
【法律依据：：《中华人民共和国劳动合同法》
【第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
【同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
【以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
【试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
【第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
【第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。
用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
【
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
建议你准备证据去劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁
您好，协商不成可申请劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部6个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司没给我签劳动合同可以申请劳动仲裁吗

劳动合同纠纷 185

工资考勤及借款制度

奖惩制度 324

工资考勤及借款制度

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

没有签订合同可以申请劳动仲裁吗

没有签订合同可以申请劳动仲裁吗

01:26

单位是否可以延长试用期时间？

劳动合同纠纷 75

试工期三天不给工资是否合法

劳动合同纠纷 5546

个人所得税退税申请书

常用文书 324

个人所得税退税申请书

劳动者该怎么请求支付双倍工资呢

劳动合同纠纷 55

工资支付协议模板

工资支付协议模板

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 800

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 540

我女朋友目前的工作是人事专员。公司负责人承诺基本工资3000

您好，可以申请维权

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 360

哪个部门负责农村赤脚医生的工资？查询一个月要去哪里查才能查？

之前谁支付的，找谁

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 315

在超市工作，但员工负责购买所有过期食品合理吗？

您好您与单位签订合同时的主要任务是什么？您在理货中有故意或重大过失么

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17109

什么情形可以申请劳动仲裁

电焊工是特殊工种吗？

单位是否向上级报批过特殊工种

判决抵押无效如何处理

抵押担保 225

现在有两份实习协议，一份是学校给的三方协议，公司提供的实习结

法律分析：实习协议签多久往往由实习生和用人单位协商而定，一般不超过一年。法律依据：《中华人民共和国劳

入职之前明确说过月底发工资

您好，试用期提前三天通知用人单位辞职，对于工资，协商不成的，可申请劳动仲裁

并知道了我没有护士资格证，还是让我去干牙科护士的职位，在2月

可以起诉解决，最好先协商

玻璃行业配料工，当地社保局按轻工业部没在特殊工目录上，但原始

在特殊岗位工作的人员，实行岗位津贴制度。国家对岗位津贴实行统一管理。在清理现有各项岗位津贴的基础上，

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

博罗县律师惠东县律师龙门县律师惠城区律师惠阳区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权