法律咨询

三月份发工资扣了以短期为由扣了二月份节假日的三倍工资

劳动纠纷

2024-04-18 09:32:52

你好，关于劳动纠纷可以具体沟通
你好，可以要求对方足额支付。
您可以收集证据申请劳动仲裁。
你好，可以向劳动局投诉
您好，这个是建议向劳动局投诉处理的
你好，可以向劳动部门投诉
你好，克扣工资是违法的，建议及时投诉
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部7个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

克扣员工工资向谁投诉

劳动合同纠纷 805

节假日宣传广告合同

合同范本 324

节假日宣传广告合同

金光文律师

广东鼎方律师事务所

克扣工资违法吗

克扣工资违法吗

01:14

劳动法克扣工资的处理

劳动法资讯

劳动法克扣工资的处理

公司克扣工资劳动合同法怎么处罚

劳动合同法资讯

公司克扣工资劳动合同法怎么处罚

学生节假日的保证书简单版格式

常用文书 324

学生节假日的保证书简单版格式

劳动者被克扣工资的仲裁时效是多久

劳动仲裁知识 25181

劳动者被克扣工资的仲裁时效是多久

辞职扣工资仲裁申请书

公司解除试用 324

辞职扣工资仲裁申请书

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2980

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2120

我上个月从公司辞职了，上个月的工资还没发怎么办？

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1520

请问员工辞职后老板是否应该支付工资

如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁，应当支付工资

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1375

雇佣关系不给工资可以把车开走吗

不能。应首先尝试与雇主沟通，要求支付工资；若沟通无果，可向劳动监察部门投诉或咨询律师提起劳动仲裁或诉

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1145

我们暑假工作一天，然后不给工资是违法的

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1100

工资拖欠怎么办，然后人不在厂里?

工资被拖欠，应尽快采取行动。首先尝试与工厂协商；协商无果可向当地劳动行政部门投诉；若问题仍未解决，可

是中介带过去工厂上班的也没签劳动合同但是工厂老板没钱发工资中

这个问题应当根据不同情形进行处理。如果双方对于拖欠工资并没有争议，只是用人单位拖欠未付，劳动者可以向

拖欠工资主动辞职公司不给开被迫离职证明怎么办

公司拖欠工资且拒开离职证明时，应先尝试与公司协商，要求及时出具证明并支付拖欠工资；协商无果，可向劳动

在工厂干了两天自离了，有工资吗？

自离后工资问题，可首先与雇主沟通协商，要求支付应得工资；若无果，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

郑州律师郑州找律师郑州劳动纠纷律师

登封市律师巩义市律师新密市律师新郑市律师中牟县律师荥阳市律师中原区律师二七区律师管城区律师金水区律师上街区律师惠济区律师郑东新区律师

郑州房产纠纷律师郑州公司法律师郑州合同纠纷律师郑州婚姻家庭律师郑州交通事故律师郑州劳动纠纷律师郑州刑事辩护律师郑州债务债权律师