您好，我的单位是公办幼儿园，职位是保育员，已连续工作了5年，合同均是一年一签且只发了两次合同给我(本人极力要求的)，每一年的合同只有11个月，我园附属于一公办小学，前三年签合同盖的是小学的章，后两年盖的是幼儿园的章，因为分开了独立法人，现在小学正校长仍是我园的党支部书记，工资发放也是小学财务发的，现在的问题是我园已定于今年7月30号被教育局撤销，我曾向领导要求经济补偿金，但他说我们的合同每年只签1个月，不能计算连续工龄，只会多发个月工资给我们作补偿，没有按工龄补经济补偿金一说，请指点迷津，谢谢！
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2024-04-16 23:18:58
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你好，可以帮你指点迷津的，具体情况了解下
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你好，这边可以向劳动部门反馈申请劳动仲裁
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按照合同约定可以要求经济补偿
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
