法律咨询
你好。如果人力
资源
公司收取管理咨询服务费合法吗
劳动纠纷
2024-04-06 14:32:00
共有2位律师解答
你好，按照约定为准的
人力资源公司提供合法的客户服务，理应收取合法的咨询费、服务费等。
超过职权范围和经营范围外的收费属于不合法的，
比如
，额外收取费用，再比如，巧立门目收取客户费用等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
机构收取服务费合理吗
合同纠纷
230
人力资源公司收取服务费300合法吗？
法律分析：是不合理的，因为公司是不能以任何名义收取财物的。人力资源公司提供合法的客户服务，理应收取合
人咨询过
继续咨询
劳务外派收取管理费是否合法
劳动合同纠纷
1245
企业法律顾问的主要职责
企业法律顾问
5734
你好律师，我想咨询一下人力资源中介机构，收取用人单位推荐的服
您好，签订协议进行约定
人咨询过
继续咨询
法律顾问对公司有哪些作用
法律顾问职责
11944
您好律师，我想咨询人力资源中介机构，收取用人单位推荐的服务费
依据合同约定处理
人咨询过
继续咨询
因为我是专长是刑事案件，请问有朋友问我人力资源公司收取应聘者
提供中介服务，是可以约定服务费的
人咨询过
继续咨询
你好，人力资源公司收取服务费合法吗？
你好，按照约定为准的
人咨询过
继续咨询
如何计算超过试用期的赔偿金
需要根据具体合同确定支付标准
人咨询过
继续咨询
我已经和原公司签订了解除劳动合同的书。我发现他们的补偿很少。
如果单位违法解除劳动合同的，可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
合同到期后离职不让，只能自己离开，该怎么办
你好：可以协商解决
人咨询过
继续咨询
我这边四月二号提的离职领导一直不签字，那么到了五月二号上完班
可以直接走。 1. 提交书面辞职申请，并保留好证据。 2. 若领导不签字，可在满30天后直接离职。
人咨询过
继续咨询
我不想工作。我可以直接离开吗？
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资
人咨询过
继续咨询
那个我外卖还没入职，明天要是入不了的话怎么办？
若无法入职，可尝试再次沟通、寻找其他工作机会或咨询法律意见。选择时应考虑个人情况、公司态度和法律规定
人咨询过
继续咨询
在线上超市打工能不能签订劳动合同
您好，需要结合公司用工形式确定，详细情况可以进一步沟通
人咨询过
继续咨询
休学了一年然后原专业没有了，其他专业人满了，应该怎么办
具体操作上，如选择申请转专业，需了解学校转专业的相关政策和流程，并准备相应的申请材料；如选择等待空缺
人咨询过
继续咨询
公司财务管理咨询协议书
电话报税
324
保洁公司财务管理咨询合同
电话报税
324
公司管理咨询协议
电话报税
324
公司管理咨询协议书
电话报税
324
公司管理咨询合同
电话报税
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
桂林律师
桂林找律师
资源县律师
资源县找律师
桂林劳动纠纷律师
桂林劳动合同纠纷律师
恭城律师
灌阳县律师
荔浦市律师
临桂区律师
灵川县律师
龙胜律师
平乐县律师
全州县律师
兴安县律师
阳朔县律师
永福县律师
资源县律师
秀峰区律师
叠彩区律师
象山区律师
七星区律师
雁山区律师
桂林房产纠纷律师
桂林公司法律师
桂林合同纠纷律师
桂林婚姻家庭律师
桂林交通事故律师
桂林劳动纠纷律师
桂林刑事辩护律师
桂林债务债权律师
