公司福利,一年一次员工体检,每年的过节费,每月发放的一箱牛奶,有没有法律规定一定给员工发放
-
劳动法规定了一些员工的基本权益,如工资、工时、休息休假等,但并没有具体到必须提供员工体检、过节费或每月发放的牛奶等福利。这些福利的提供,主要取决于公司的政策和自愿。
-
您好,这个根据公司的规章制度来实行的,可以具体分析
-
没有,过节费是由用人单位自主决定的,给员工的福利
-
这个是没有规定的,这个一般是公司的福利
-
您好,这个是没有具体的规定的呢
-
建议去劳动局投诉
-
你好 根据具体情况 建议协商不成 可以申请劳动仲裁
-
可以申请劳动仲裁
-
查看全部8个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。