你好我想问下我在原厂家入职8年多了，今年原厂家包给第三方了，第三方说不给我们年假了，请问合理吗
劳动纠纷
2024-04-03 17:18:34
共有6位律师解答
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不合理。根据《劳动法》规定，工龄连续计算的员工在新雇主处仍有享受带薪休假的权利。你可以向人力资源部门或当地劳资机构申诉维护权益。
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您好，取消年假不合理，您可以主张未休年假的工资，或到劳动监察大队投诉
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如不安排休假也不按照3倍支付带薪年休假工资的，属于违法行为。
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