实习生辞职也需要按照正式员工一样提前一个月申请吗
劳动纠纷
2024-03-28 20:21:09
共有5位律师解答
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实习生辞职是否需要提前一个月申请，取决于实习协议的具体约定以及相关法律规定。一般情况下，正式员工辞职需要提前三十天书面通知用人单位
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你好，可以随时解除，但是签订了竞业限制和培训协议的，要考虑。
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实习生辞职要提前三天通知用人单位解除劳动合同。法律规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果是正式期的，则需要提前三十天通知用人单位。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三条
订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
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