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未满16岁，在店里面受伤了手机被砸坏了老板拒赔

损害赔偿

2024-03-25 16:47:39

您好，建议您先协商解决一下。
你好根据你的情况在进行沟通
你好，你说的情况想主张什么
法律分析：劳动法规定年满16周岁，未满18周岁的劳动者是未成年工。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
第九十五条用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任。
《中华人民共和国未成年工特殊保护规定》
第二条未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长发育期的特点，以及接受义务教育的需要，采取的特殊劳动保护措施。
你好，建议报警处理由警方定性，满14周岁是需要负刑事责任的
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