法律咨询

我是开饭店的有个员工年前说不干就不干了，没签合同，今天说到法院告我给他开资，

劳动纠纷

2024-03-15 19:01:00

您好，建议您和对方协商解决，没签劳动合同的，需要付双倍工资。
您好，您可以搜集相关证件进行应诉。
你好，如果拖欠工资需要支付的
可以去劳动局投诉
你好，可以申请劳动仲裁维权
打工不给钱，也没有合同的，劳动者可以向法院起诉，要求用人单位支付劳动报酬，法院会依法做出判决，胜诉之后，如果对方拒绝履行的，胜诉方可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。另外，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
根据《劳动合同法》第七十七条规定，劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《劳动合同法》第七十七条。
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