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工伤右手中指远节指骨骨折,骨折对位对线尚可端分离,移位,能评上伤残吗?
劳动纠纷
2024-03-14 14:28:14
共有11位律师解答
工伤评残主要依据伤情程度、功能障碍程度以及治疗结果等因素。
你好,你想问的法律问题,具体描述详细,进一步详谈解决
你好,我们可以帮助你的。你需要授权
你好,工伤的具体情况是怎么样的
你好!可以去申请工伤认定的
你好,你可以去做工伤认定
你好,预估工伤十级起步
骨折伤残鉴定要看恢复后对日常活动、工作学习、社会交往等相关能力的影响,具体伤残等级需要找专业鉴定机构进行鉴定。
先在人力
资源
和社会保障局申请工伤认定,认定为工伤后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,构成十级伤残。
见:法律依据:《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》
5.10 十级
5.
10.1 定级原则
器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
5.
10.2 十级条款系列
凡符合
5.
10.1或下列条款之一者均为工伤十级:5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
法律分析:可以,但是建议先去去当地劳动部门按规定申请工伤认定,否则,不能做工伤的伤残等级鉴定。法律依据:《工伤保险条例》
第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
第十九条 社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。
对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。 职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
你好,工伤不是一定能评上伤残等级
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