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我就是想咨询一下,我是休完产假刚上班,发现我原先的职位又找了一个人代职,然后领导想调我去别的岗位,但是薪资不变,岗位名称是一样的就是各自负责的区域不一样,就好比一瓶洗衣液,我原先负责瓶子包括外面贴的标签和外面纸箱,现在要调我去负责里面的内容液体,我有理由拒绝吗?
劳动纠纷
2024-03-13 14:52:02
共有5位律师解答
根据劳动法,您可能有权拒绝调动,但具体应该根据您的劳动合同和公司规定来决定。建议您与律师进行进一步沟通,了解您的合法权益,以便做出明智的决定。
你好,我觉得调岗方式比较合理,你没有正当理由拒绝的。
你好,公司调岗具有合理性、正当性是支持的。
你好那需要和公司协商看是否有调岗降薪的通知
您好,这个需要对具体情况加以分析。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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