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入职时公司要求签离职申请才可以签订劳动合同,现在怀孕了合同未到期,公司要求不再缴纳社保公积金,由职工个人承担全部费用才可以申请生育津贴,公司威胁有职工离职申请,即使去申请仲裁也不会支持,难道只有自己缴纳社保公积金才可以领取生育津贴吗?
劳动纠纷
2024-03-12 10:41:31
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