你好，保险公司清工号工资还发吗
劳动纠纷
2024-03-10 10:12:20
共有4位律师解答
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工资是应当受到法律保护的，同工同酬，建议把所欠工资的证据完善好，积极维权，建议和律师当面咨询或者电话咨询为宜。
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应该给！
1.发工资与工号无关，工资应当照常发放；
2.工资应该按月发放，如果公司拖延薪水，劳动者能够到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放；
3.逾期不支付的，还要加付赔偿金；
4.工资必须在用人单位与劳动者商定的日子支付。 -
不论何种公司，破产后清偿破产费用和共益债务后仍有剩余财产的，能发工资。优先清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用、基本养老保险、基本医疗保险费用和补偿金。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
