法律咨询

在吗？我想咨询下，公司监控拍到我进材料房间里，材料间里是关着灯的，说怀疑我进去睡觉，可以以此理由辞退我吗？

劳动纠纷

2024-03-06 17:39:22

您好，不能，无故辞退可以搜集证据申请劳动仲裁维权，要求单位支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金按照离职前十二个月的平均工资为基数。
不可以的，一般情况下员工违反规章要辞退要求比较严，也需要规章制度进行过宣贯
您好！要根据单位的相关规章制度的规定。
您好，具体什么情况？方便电话沟通吗？
被公司辞退要在准备好相关证据之后去当地的劳动行政部门投诉，如果查实公司有违反劳动法律、法规规定辞退劳动者的，由劳动行政部门给予警告，责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第八十八条
各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督。
任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告。
第八十九条
用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
你好，建议我方固定证据报警处理
向上级部门投诉解决
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