我2023年3月退休的还是领预发工资，为什么
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2024-03-05 21:17:45
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如果您在2023年3月退休，但仍然在领取预发工资，可能有以下几种原因：
养老金计算需要时间：在您退休之后，您的养老金需要进行计算和审核。这个过程可能需要一段时间，因此您可能需要等待一段时间才能收到正式的养老金。在这段时间内，您可能会收到预发工资，以确保您的生活需求得到满足。
养老金调整：有时候，政府会对养老金进行调整，以适应通货膨胀和经济变化。如果您的养老金需要进行调整，那么在调整完成之前，您可能会收到预发工资。
个人情况：另外，您的个人情况也可能导致您仍然在领取预发工资。例如，如果您在退休前的工作单位没有及时向社保部门报告您的退休情况，或者您的个人信息需要进行核实和更新，都可能导致您仍然在领取预发工资。
无论是什么原因导致您仍然在领取预发工资，建议您及时与当地的社保部门或您的工作单位联系，了解具体情况并进行核实。这样可以确保您能够及时收到正式的养老金，保障您的生活需求。 -
您好，向劳动监察大队反映。
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预发工资不是全部工资，预发工资是预先支付的工资。工资(Wages,Salary)是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。法律依据：《劳动合同法》第六十二条
【用工单位的义务】用工单位应当履行下列义务：
（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；
（二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；
（三）支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇；
（四）对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；
（五）连续用工的，实行正常的工资调整机制。
用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
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