向律師你好：我是2004年4月1日進公司的，工作職位一直是人事助理，一直以來都是負責人事方面的工作。合同是一年一年簽的，今年1月1日我同公司繼簽了新的勞動合同，但公司將我的職位將成了行政助理，我問其原因，公司解釋說兩個職位含義是一樣的，實質上沒有什麼改變。的確我的工資和工作性質都沒有什麼改變。但在簽此份合同前半個月，和我同部門的一個行政助理被公司辭退，她的工作主要負責宿舍管理和協助我完成一些人事方面的工作，她走後公司將她所有的工作全部加到我身上，稱暫時由我代管，我接手一段時間後，公司告之我此職位不會再請人了，她的工作全部由我正式接手（全部是口頭傳達），現在過了差不多四個月了，宿舍管理工作繁瑣而且佔用了我很多時間，甚至讓我無法完成人事方面的本職工作，然後公司又將我人事方面的工作部分轉給另一個我的上級去做，如果再這樣下去我很可能會完全管理宿舍，我不想這樣，而且這也不是我當初應聘這份工的初衷。
保险纠纷
2006-03-23 10:42:54
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
