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1984年进单位，当时年龄16虚岁，事实上当时基本所有人都是这个年龄进单位的（初中毕业）），咨询一下，这期间，算工龄吗

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2024-02-29 13:41:19

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律师解答共有4条

你好，方便讲一下大致情况为您解答。

顾春龙律师

2024.02.29 13:41:19 解答

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劳动力年龄段的划分，具体如下：
1、16周岁以下是童工；
2、年满16周岁未满18周岁的是未成年工；
3、年满18周岁的即是成年工；
4、退休年龄男年满60周岁，女年满55周岁。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
劳动者退休法定年龄是多少岁，需要根据不同的情况而定，具体如下：
1、国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁；
2、对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，因病或非因工致残，规定退休年龄为男职工年满50周岁，女职工年满45周岁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十八条
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。

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2024.02.29 09:30:23 解答

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一、劳动力年龄段是怎么划分
1、劳动力年龄段的划分，具体如下：
（1）16周岁以下是童工；
（2）年满16周岁未满18周岁的是未成年工；
（3）年满18周岁的即是成年工；
（4）退休年龄男年满60周岁，女年满55周岁。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十八条
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
二、劳动者退休法定年龄是多少岁
劳动者退休法定年龄是多少岁，需要根据不同的情况而定，具体如下：
1、国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁；
2、对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，因病或非因工致残，规定退休年龄为男职工年满50周岁，女职工年满45周岁。

找法网咨询顾问

2024.02.29 09:30:43 解答

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工龄是员工入职之日起所有的工作时间，而司龄是员工在单位的全部工作的时间，仅仅是在单位上班的时间。这两种的计算单位和计算方法不同。工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，司龄就是从员工入职某公司时，计算的工作时间长度的一个统称。法律依据：《中华人民共和国民办教育促进法》第三十二条民办学校教职工在业务培训、职务聘任、教龄和工龄计算、表彰奖励、社会活动等方面依法享有与公办学校教职工同等权利。

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2024.02.29 09:30:43 解答

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