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试用期，今天30号提离职，离职通知写的是1号走，可以吗？

劳动纠纷

2024-02-20 17:50:03

您好如果劳动者是主动辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的
试用期，可以提前3天通知，书面申请，保留证据
可以,没有相关规定禁止此类行为。
你好！这个可以进行离职的
您好，可以的，可以解决的
你好，如果你在试用期，是可以提前三天提出辞职的。如果按法律规定正常辞职，单位扣工资，可以到劳动监察投诉或者申请劳动争议仲裁
你好！建议同用人单位协商处理
在试用期劳动合同可以解除的情形：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。《法律依据》第二十一条　在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
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