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你好，如果大学生参加了寒假工，做了10天，决定离职老板突然让签订劳动合同怎么办

劳动纠纷

2024-01-29 10:46:53

你如果不想做了可以不签劳动合同
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去公司签了劳动合同想辞职怎么办

劳动合同纠纷 1364

你好，没有签订劳动合同，突然离职公司不给发工资怎么办

您好，可以详细说说具体情况吗？

技术劳动合同

技术劳动合同

利金倩律师

北京市京师（深圳）律师事务所

签订合同后被动离职有哪些补偿

签订合同后被动离职有哪些补偿

01:05

签了劳动合同要辞职算违约么

劳动合同纠纷 4920

辞职后没有解除劳动合同怎么办

解除劳动合同

辞职后没有解除劳动合同怎么办

你好，我是暑假工，但是没有签劳动合同，现在做了一半她就辞退了

没签劳动合同被辞退可以申请劳动仲裁，要求用人支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额和违法解除的赔偿金。

公司与员工签订劳动合同样式

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徐远翔律师

北京市盈科律师事务所

已离职未解除劳动合同的影响有哪些

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01:16

你好，我是暑假工，突发事件要辞职然后老板如果不让走的话怎么办

,可以申请调解或者申请劳动仲裁暑假工辞职老板不让走,可以到调解委员会申请调解或者到劳动仲裁部门申请劳

无固定期限劳动合同正规版

无固定期限劳动合同正规版

你好，我是美团专送新人，入职20天了，没有签订劳动合同，想辞

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以

你好，如果被公司解雇了，不签劳动合同怎么办？

公司入职不给签订劳动合同的，如果已经超过一个月的，属于违法，劳动者可以要求用人单位从第二个月起每月支

你好，我上班10天突然被老板口头辞退，但我已经签了劳动合同

法律分析：用人单位口头辞退的，不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明，避免用人单

你好，签了劳动合同，但自己阳了，如果老板强行让你工作怎么办

如果用人单位不与劳动者签劳动合同的，劳动者可以采取下列措施来要求用人单位签订劳动合同或者支付双倍工资

我打算请假回家填报高考志愿，但是领导不批准156个假期

建议协商处理

我想问一下私立学校法定节假日不放假可以向当地教育局举报吗？

你好，建议教育局反映

劳动合同没到期能辞职吗有影响吗

可以辞职。辞职方式包括：1. 协商解除，与单位达成一致即可；2. 提前通知解除，需提前30天书面通知

劳动法是怎样规定轮休的？

轮班制，在保证劳动者休息权，并且工作不超过劳动法规定的时间的，是合法的。国家实行劳动者每日工作时间不

中等职业学校的学生是否必须按照学校的安排进行实习？

法律分析：有。为贯彻落实全国职业教育工作会议精神，规范职业学校学生实习工作，维护学生、学校和实习单位

工作第四个月了，没签订劳动合同，然后店长因为一些小事威胁说让

除了赔偿金，你还可以要求单位承担其他法律责任。例如，单位未与你签订劳动合同，你可以要求单位补签书面劳

试用期没签合同我从3号上到14号上午是几个工作日老板说8.5

已付出劳动就应有工资。操作建议：1.与用人单位协商，要求签订劳动合同并明确工资待遇；2.保留相关证据

急辞工公司不批怎么办

急辞工不批，可灵活处理。1. 协商解除，双方达成一致即可；2. 提前书面通知，确保三十日后离职；3.

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