工伤赔偿流程
劳动纠纷
2024-01-28 14:02:02
共有7位律师解答
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申请工伤赔偿的过程：1、申请工伤鉴定，评估残疾等级。2、赔偿金额按鉴定标准计算；单位投保工伤保险的，国家工伤保险机构应当按照标准直接发放工伤保险待遇。未投保（特别是在工伤保险机构投保）的，应当按照标准与用人单位协商解决。4、如果无法与用人单位协商解决，可以根据劳动仲裁法律法规提起仲裁程序。5、对劳动仲裁不满意的，可以向法院提起诉讼。对一审法院判决不满意的，可以依法向二审法院提起上诉。6、仲裁或判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，可以根据有效的法律文件向法院执行局提出执行申请，由法院执行。
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您好！您这是属于工伤，是可以做一个工伤鉴定的，申请工伤认定需要的资料主要为工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。去进行工伤认定应当携带好相关材料，工伤鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定。请问目前您的伤情如何呢？之前与公司有签署过相关的劳动合同嘛？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。
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您好，建议您及时准备病历、诊断证明等相关材料向单位所在地劳动部门申报工伤认定，后续根据伤残等级向单位索赔。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
