法律咨询

工资不发怎么办用什么办法解决

劳动纠纷

2024-01-19 13:06:15

可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、加班工资等；
可以打劳动监察电话举报，也可以收集证据提起劳动仲裁。
你好，拖欠工资多钱呢，可以帮你处理的
你好，这种情况多久了，总金额是多少？
你好！你在这边工作多久，欠多少工资
工资不发怎么办，可以劳动仲裁的
您好，可以协助您处理进行维权的
您好：请问有没有签订劳动合同
您好，您具体工作多长时间了呢
可以劳动仲裁要求处理了的啊
您好！您这边工资拖欠多久了
您好依据实际情况来判断的
您好，建议您申请劳动仲裁
你好是多久的工资没有发
你好，可以申请劳动仲裁
工资不发的解决办法，具体如下：
1、协商解决，与公司友好协商；
2、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉，先要到当地的劳动部门举报，再拿出用人单位侵犯的相关证据，写成投诉文书递交劳动部门。受理范围，凡属本区管辖的企业、事业单位或其他用人单位发生违反劳动保障法律法规的行为均属举报投诉受理范围；
3、可以到当地劳动局，即人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会，申请仲裁，要求支付工资。
如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
：《中华人民共和国劳动法》第九十一条法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
如果公司不发工资，有下列解决办法：与公司协商；向劳动行政部门投诉；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；依法向人民法院请求支付令；其他。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
法律分析：如果用人单位不发工资，可以协商解决，也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果，可以搜集证据申请向劳动争议仲裁委员会劳动仲裁，如果对裁决不服，还可以向当地人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
你好好我们可以协助你的薪资问题，具体怎么情况
你好，拖欠了多久的工资没有发放呢
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部20个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工资不发该如何解决呢

劳动合同纠纷 100

公司不发工资怎么办，处理办法是什么

公司不给工资的，按照如下的方式进行处理：劳动者应该先和单位进行沟通协商，要求公司支付工资。协商不成的

老板不给工资到劳动局如何投诉

劳动合同纠纷 553

用人单位拒不支付工资，劳动者应当怎么维权

劳动合同纠纷 115

辞职不发工资怎么办，办法是什么？

一、辞职后不发工资怎么办 1、辞职后不发工资的处理方式如下：（1）与用人单位协商；（2）向调解

辞职不发工资怎么办，办法是什么？

一、辞职后不发工资怎么办 1、辞职后不发工资的处理方式如下：（1）与用人单位协商；（2）向调解

公司不发工资怎么办，处理的办法是什么

公司不发工资，劳动者可以去劳动行政部门投诉举报，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；也可以向劳动仲裁

工资不发怎么办

工资拖欠不发的处理办法： 1、到劳动行政部门举报。 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁。 3、如果对仲裁结

老板不发工资怎么办啊？

您好,可以先协商沟通处理，不成，再向法院起诉解决，要求赔偿损失。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1640

工资不发怎么办

您好，涉及金额是多少呢

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1195

不发工资怎么办？

您好，可以向劳动局申请仲裁主张拿回。

我想知道我们之间没有劳动合同。我想要整个四月的工资。然后店长

可以先通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 845

你好理发店国庆工作不是三倍工资违法吗？

您好，一般建议协商处理。

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 730

公司规定15天内辞职没有工资，该怎么办？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

判决抵押无效如何处理

抵押担保 520

我在试用期工作了五天，只有和老板聊天的辞职记录。有没有工资。

员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 590

但院长说医院赔钱，没钱支付工资

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

农民工打工，通过中介介绍，未与劳动单位和中介签合同，干完活不

农民工被欠薪，常见处理方式有投诉、仲裁和诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据情况。投诉快速但强制力有限

入职未签劳动合动，工作一个多月后主动离职，公司说是有责底薪，

你可以通过投诉或仲裁来处理。先与公司协商，若无法解决，可向当地劳动监察大队投诉，或向劳动争议仲裁部门

你好我们老板只发了一个月的工资第二个月就不发了是怎么回事啊前

处理欠薪问题，可举报、申请仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率、成本及证据充分性。举报快速但效果可能有限

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权