法律咨询

今天一直的当天离职的话，就必须当天离开宿舍吗？

劳动纠纷

2024-01-13 16:55:27

您好离职当天不是必须搬离宿舍,法律没有强制要求,由用人单位决定。
你好！今天一直的当天离职的话，就必须当天离开宿舍
你好，你可以咨询的，讲一下情况，具体分析
你好！这个是民事案件吗可以描述下的
你好，公司不发工资是违法的
一般离职要提前30日通知，因此离职当天要求办理宿舍并无不妥。如果确实有困难可以跟公司进行协商。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
法律分析：搬离宿舍这个需按照公司规章制度办理。如果是辞职当天就能办理离职手续，交接工作，那么当天搬离宿舍是合理的。如果是有交接期，是不合理，尽量和公司协商吧。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
法律分析：一般离职要提前30日通知，因此离职当天要求办理宿舍并无不妥。如果确实有困难可以跟公司进行协商。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部8个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

离职日当天还要上班吗

劳动合同纠纷 9130

不要提前在工厂辞职，当天辞职可以当天离开嘛

一般是不可以的，员工要当天辞职当天走是不合法的。根据国家法律规定，如果是用人单位有没有按照合同提供劳

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

擅自离职怎么处理

擅自离职怎么处理

01:08

递交辞职报告后一定要一个月才能离开吗

劳动合同纠纷 780

当天辞职当天走合法吗

劳动合同纠纷 4455

离职以后必须马上离开宿舍吗？

一般离职要提前30日通知，因此离职当天要求办理宿舍并无不妥。如果确实有困难可以跟公司进行协商。法律依

员工辞职公司按擅自离职处理

辞职跳槽 7077

员工辞职公司按擅自离职处理

新员工提出辞职，公司需要一周才能离开，今天辞职明天不能离开吗

提出辞职一个月公司不让走劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。劳动者提

试用期内提前三天离职，必须三天才能离开，对吧？

法律分析：是的，试用期只需要提前三天提出离职申请就可以了。劳动者在试用期内自动离职的，用人单位应当支

辞职三天内搬离宿舍。是三天后，还是当天啊。

需要提前30天书面通知方可离职。协商不成，可以选择起诉

试用期签合同只签了一份

试用期合同与正式劳动合同在内容上应明确区分。试用期合同主要约定试用期的期限、工资、工作内容等，而正式

解除劳动合同过程中，工会的观点是否具有关联性？

是的，工会观点有关联性。具体处理方式：1.协商，双方就解除条款进行讨论，工会代表员工发声；2.调解，

学生跳楼学校能开除吗？

要看是否符合开除的条件

劳动合同怎么签才对劳动者有利

签劳动合同时，要细审条款，明确双方权益。注意合同期限、薪资、岗位等，确保内容真实合法。有疑问可咨询法

公司搬迁后需要通过职代会

公司搬迁需遵守劳动法规定。若搬迁超出合同约定地点，可协商变更合同或支付补偿金。协商变更需双方同意，支

实习期过了能独自上高速吗

驾驶证实习期能上高速，但应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。陪同的驾驶人应乘坐在

日喀则市康马县女职工的生育假期可享受多长时间？

女职工的生育假期一般有98天。产前可以休假15天；难产的，则增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1

拖欠工资多久算违法

拖欠工资违法，处理方式包括举报和申请强制执行。选择举报可向劳动监察部门反映情况，快速得到处理；若用人

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

广州律师广州找律师广州劳动纠纷律师广州劳动合同纠纷律师

从化区律师增城区律师荔湾区律师越秀区律师海珠区律师天河区律师白云区律师黄埔区律师番禺区律师花都区律师南沙区律师

广州房产纠纷律师广州公司法律师广州合同纠纷律师广州婚姻家庭律师广州交通事故律师广州劳动纠纷律师广州刑事辩护律师广州债务债权律师