你好，女56周岁。在工作时骨折可以申请工伤嘛？
劳动纠纷
2024-01-12 17:50:09
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女性 56 周岁在工作时骨折，是可以申请工伤的。根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
因此，如果女性 56 周岁在工作时骨折，符合上述情形之一的，就可以申请工伤。需要注意的是，申请工伤需要提供相关的证据和材料，如工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断证明等。 -
你现56周岁，属于已过法定退休年龄，申请工伤认定，是有一些限制条件的。如果你与单位是劳动关系，尚未享受基本养老保险待遇，申请工伤认定是会得到支持的。
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要看您和单位是劳动关系还是劳务关系
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
