我们公司裁员,昨天找我谈了,但是他只是口头承诺说赔我1个半月的工资,还让我自己主动提离职,我当时懵了口头答应了,但是后面回去觉得我被忽悠了,要重新找领导谈判,现在怎么谈最有利。
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你好,和你签订劳动合同了吗?工作多少时间了
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你好,经济补偿金工作一年支付一个月工资的。
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你好,这种情况你可以申请劳动仲裁。
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你在公司工作了好长时间呢你是
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你好,是可以协助处理的
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你好你自己上班多久了。
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你好,现在是什么状况呢
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建议请专业的律师进行
合同谈判,专业律师拥有丰富的合同谈判经验,利于合同谈判的进行,尽可能维护当事人的利益。
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在
合同履行过程中,出现分歧或争议也可能形成双方谈判的局面,但一般来说,这时合同已经形成,要解决的问题往往是局部的或非根本性的,可以通过对合同的解释或借助第三方力量来解决。
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被辞退可以通过以下方式要补偿金:
1、去当地人力资源和
社会保障局(原劳动局)内的
劳动争议仲裁委,申请
劳动仲裁;
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案;
3、可以不请当地律师
代理,请专业人士提供指导,并写劳动仲裁申请书、
证据清单等法律文书。法律依据:《劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
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按照你的说法,你的诉求是什么。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。