法律咨询
工资本丢失怎么补办
劳动纠纷
2023-12-30 15:55:05
共有4位律师解答
您好,劳动者工资本丢失,打电话到工资本所在的银行进行挂失,找用人单位报备,带上补办工资本到当时的开户银行去补办
工资不给的,劳动者可以先和用人单位进行协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解,之后调解失败的,劳动者可以申请
仲裁
,对仲裁不服的,可以起诉。
《
劳动争议
调解仲裁法》第五条法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
工资不给的,劳动者可以先和用人单位进行协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解,之后调解失败的,劳动者可以申请仲裁,对仲裁不服的,可以起诉。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
法律分析:可以补缴。
1、直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名。
2、员工的劳动
合同
复印件。
3、单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。法律依据:《
中华人民共和国社会保险法
》 第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费
征收
机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工作不给工资怎么处理
3170
金光文律师
广东鼎方律师事务所
对劳动仲裁不满怎么投诉
01:09
2345
劳动合同的违约责任是怎样的
劳动合同纠纷
930
仲裁不服怎么起诉
仲裁
400
李永军律师
广东粤湾律师事务所
单位是否能克扣员工的工资
01:15
2345
怎么避开劳动纠纷
劳动合同纠纷
201
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3085
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2225
工人离职,离职多久结算工资
需要按照单位发放工资时间计算
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1605
老板拖欠工资我可以拿东西抵吗
不可拿东西抵工资。应:1. 与老板协商;2. 向劳动行政部门投诉并举证;3. 申请劳动仲裁,提交相关
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1455
但是休息四天的工资被扣了,这合理吗?你能向劳动局投诉吗?你没
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉,或者拨打12333热线投诉。
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1215
员工有病请假、工厂不批
员工请病假期间的工资计算方式需根据公司的具体规定和劳动合同来确定。一般情况下,员工在医疗期内,企业应
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1165
离职时不签离职单,也不发工资
可以申请劳动仲裁
结果这一个月他让我休息了好几天,是他让我休息的,不是我自愿休
除了投诉,你还可以采取以下法律手段来维护自己的权益:1. 与老板娘协商解决,尝试达成双方都能接受的解
每月工作288小吋,只给3600元合理吗
不合理。若认为工资不合理,可:1. 与雇主沟通协商,提出合理工资要求;2. 寻求工会或第三方调解;3
工资是工资,口头谈的工资是两万,既没有签订合作协议,老板不认
法律分析:1,协商 就是直接找老板要工资,可以协商支付工资的方式、时间、金额等。 2,仲裁 工资争议
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
本溪律师
本溪找律师
本溪律师
本溪劳动纠纷律师
本溪律师
本溪县律师
桓仁律师
平山区律师
溪湖区律师
明山区律师
南芬区律师
本溪房产纠纷律师
本溪公司法律师
本溪合同纠纷律师
本溪婚姻家庭律师
本溪交通事故律师
本溪劳动纠纷律师
本溪刑事辩护律师
本溪债务债权律师