你好，75岁老人在厂子上班被石头砸伤了手指，指尖粉碎性骨折，如何赔偿
劳动纠纷
2023-12-26 11:26:18
共有4位律师解答
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您好，可按劳务合同关系提出赔偿。
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双方子女在一起协商，对受伤老人进行赔偿。
报警，申请伤情鉴定，构成轻伤对方涉嫌故意伤害，可以请求公安机关立案侦查，判决时法院会进行调解，对方仍旧不赔款，法院判刑会从重处理。 -
法律分析：对于工地上受伤手指断了按工伤赔偿，其赔偿的标准主要包括：
1、医疗费；
2、康复费，需经办机构组织专家评定；
3、住院伙食补助费；
4、交通食宿费，实报实销；
5、护理费，停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。经工伤职工或者其亲属同意，用人单位也可以按照本单位上年度职工月平均一人的标准支付护理费；
6、停工留薪工资；
7、辅助器具费；
8、伤残待遇，主要包括： 支付一次性伤残补助金；按月享受伤残津贴；
9、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
法律依据：《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
